Описание

Практическое занятие 1

Практическое занятие №2

Тест

1. Год принятия ФЗ «О системе государственной службы РФ» № 58-ФЗ:

а) 1995 г.;

б) 2000 г.;

в) 2003 г.;

г) 2007 г.

2. Год принятия ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» №79- ФЗ:

а) 1995 г.;

б) 1998 г.;

в) 2002 г.;

г) 2004 г.

3. Система государственной службы включает в себя следующие виды:

а) гражданская, армии, правопорядка;

б) гражданская, военная, иных видов;

в) федеральная, субъектов РФ, муниципальная;

г) законодательная, исполнительная, судебная.

4. Государственная гражданская служба РФ подразделяется на:

а) федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъектов РФ;

б) федеральную государственную гражданскую службу, государственную гражданскую службу субъектов РФ и муниципальную службу;

в) государственную гражданскую службу субъектов РФ и муниципальную службу.

5. Должности государственной службы классифицируются на:

а) должности федеральной государственной гражданской службы и должности государственной гражданской службы субъекта РФ;

б) воинские должности;

в) должности федеральной государственной службы иных видов;

г) все вышеперечисленное верно.

6. Реестр должностей федеральной государственной службы образуют:

а) перечни должностей федеральной государственной гражданской службы;

б) перечни типовых воинских должностей;

в) перечни типовых должностей правоохранительной службы;

г) перечни типовых должностей федеральной государственной службы иных видов.

7. Реестр должностей федеральной государственной службы утверждается:

а) Конституцией РФ;

б) федеральным законом;

в) Указом Президента РФ;

г) Постановлением Правительства РФ.

8. К принципам государственной службы относится:

а) приоритет прав и свобод человека и гражданина;

б) равный доступ граждан к государственной службе;

в) принадлежность к политической партии;

г) профессионализм и компетентность государственных служащих.

9. Какой вид кадрового резерва не предусмотрен ФЗ «О системе государственной службы РФ» № 58-ФЗ?

а) федеральный;

б) в федеральном государственном органе;

в) субъекта РФ;

г) в государственном органе субъекта РФ;

д) муниципальный.

10. В каком порядке в РФ устанавливается соотношение классных чинов, дипломатических рангов, воинских и специальных званий госслужащих?

а) в соответствии с постановлением Правительства РФ; 10

б) устанавливается указом Президента РФ;

в) устанавливается федеральным законом;

г) устанавливается Конституцией РФ.

Практическое занятие №3

Проанализируйте ситуацию. Главному специалисту отдела социальной помощи местной администрации города В. на торжественном собрании посвященному 9 мая – Дню победы от имени местной организации воинов-ветеранов за добросовестную службу и 40 большой личный вклад в решение социальных проблем бывших воинов был вручен ценный подарок ноутбук.Имел ли право он принимать этот подарок? Как в таком случае обязан поступить муниципальный служащий?

Практическое занятие №4

Задание 1. При рассмотрении вопроса о приеме гражданина в налоговую инспекцию на должность специалиста, начальник отдела кадров Управления ФНС указал, что гражданин является младшим братом руководителя районной налоговой инспекции, в которой претендент собирается работать и по этой причине ему следует отказать. Согласитесь ли вы с аргументами начальника отдела кадров? Какие ограничения установлены в законодательстве по совместной государственной службе родственников?

Практическое занятие №5

2. Ведущий специалист отдела Администрации области как офицер запаса был приглашен на торжественное собрание, посвященное Дню защитника Отечества, которое проводила местная организация общественного объединения «Союз российских офицеров». На этом собрании за заслуги перед Отечеством и большой личный вклад он был награжден медалью Г. К. Жукова, учрежденной данным общественным объединением. Имел ли право принимать эту награду гражданский служащий? Как в таком случае он обязан поступить?

Практическое занятие №5

Тест

1. Система государственной службы включает в себя следующие виды государственной службы:

а) государственная гражданская служба;

б) военная служба;

в) правоохранительная служба;

г) муниципальная служба.

2. Государственная гражданская служба Российской Федерации это:

а) служебная деятельность;

б) производственная деятельность;

в) профессиональная служебная деятельность;

г) трудовая деятельность.

3. Должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга подразделяются на следующие категории:

а) руководители и специалисты;

б) руководители, помощники (советники);

Специалисты и обеспечивающие специалисты;

в) высшие, главные и ведущие должности;

г) главные, ведущие и младшие должности.

4. Должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга подразделяются на следующие группы:

а) высшие и главные должности;

б) высшие, главные, ведущие, старшие и младшие должности;

в) старшие и младшие должности;

г) высшие, главные, ведущие, старшие, младшие и обеспечивающие должности.

5. Государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга присваиваются:

а) ранги;

б) разряды;

в) классные чины;

г) звания.

6. В число квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Санкт-Петербурга входят требования к:

а) уровню профессионального образования;

б) стажу государственной гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности;

в) профессиональным знаниям и навыкам необходимым для исполнения должностных обязанностей;

г) возрасту.

7. Наличие высшего профессионального образования квалификационных требований ко всем группам должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга категорий:

а) руководители;

б) помощники (советники);

в) специалисты;

г) обеспечивающие специалисты.

8. В связи с прохождением государственной гражданской службы государственному гражданскому служащему Санкт-Петербурга запрещается:

а) осуществлять предпринимательскую деятельность;

б) осуществлять преподавательскую деятельность;

в) получать подарки в связи с протокольными мероприятиями;

г) публично высказывать суждения и оценки в средствах массовой информации.

9. Право на участие в конкурсе на замещение должностей государственной гражданской службы имеют граждане:

а) достигшие возраста 18 лет;

б) имеющие стаж государственной гражданской службы;

в) владеющие государственным языком Российской Федерации;

г) отвечающие квалификационным требованиям.

10. Конкурс на замещение должности государственной заключается в:

а) допуске к участию в конкурсе;

б) оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности государственной гражданской службы;

в) оценке соответствия претендентов установленным требованиям к должности государственной гражданской службы;

г) отказе в допуске к участию в конкурсе.

23 стр.

2021 год